メッセージ

エンジニアはプライベートの時間に勉強して、プロジェクトでの難題を日々乗り越えて成果を上げています。
活躍するエンジニアほど努力しています。

自身の努力で成長し、貢献してるはずなのに待遇は変わらない。
そんな不条理に対抗すべくエンジニアとして納得の評価を受けられる会社を設立しました。

フレソルではエンジニアが公平に評価され、モチベーションを上げて成長し、納得して働き続けられる環境を全力で提供していきます。

フレソルの特徴

明確な評価制度

・単価から還元率(60～70%)を定め、給与としてお支払いします。
・単価が上がるほど、還元率も上がって行きます。

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シンプルな還元率

・フレソルの還元率は、純粋な給与としての還元率です。複雑な計算は不要。
・他社の計算式(社保と交通費含む)の場合、還元率は75～85%になります。

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帰社イベント無し

・エンジニアの負担になるだけの帰社イベントはありません。
・現場で頑張っている分、プライベートも充実させましょう。

　　

充実した福利厚生

・高水準の給与でありながら、充実した福利厚生で安心して働けます。

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柔軟な休暇制度

・通常の有給以外にも、現場との調整が取れていれば柔軟に休める制度があります。

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創業の2人がエンジニア

・2名の創業メンバーはベテランエンジニア。現場の事やエンジニアの気持ちがよく分かっている会社です。

　　

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フレソルの経営理念

Mission

エンジニアの価値を高めて、エンジニアが自己実現できる社会を目指す。

Vision

・エンジニアの待遇を上げる。
・エンジニアのワークライフバランスを向上させる。
・エンジニアのモチベーションを上げて、仕事のパフォーマンスを上げる。

Value

違和感と向き合い、
不条理を排除して柔軟に進化していく。

事業内容

SES(システムエンジニアリングサービス)

エンジニアがお客様先にて常駐またはリモートで技術提供します。
エンジニアを第一に考え、待遇がしっかりしている会社だからこそモチベーションの高いエンジニアが揃っています。
高いモチベーションで培った確かな技術と経験で、お客様を全力サポートいたします。
主な支援内容
・インフラ(ネットワーク/サーバ)の設計・構築・運用・保守
・Webシステム、業務システムなどの開発・保守
・PM、PMO、PLなどのマネジメント業務

メンバー紹介

CEO

佐藤主成

Profile
15歳で単身カナダへ高校留学。
帰国後は日本の大学へ通い、卒業後はアルバイトで生活しながらバンド活動。
その後SES企業でエンジニアとして就職し、後にフリーランスエンジニアとして働く。

Message
生き方も、仕事の仕方も正解はなく、自分のやりたい事と、自身を取り巻く環境に合った柔軟な対応が必要です。エンジニアにも柔軟で時代に合わせた働き方をしてもらいたいという想いを込めて、Flexible(柔軟な) Solutions（解決策）という意味の言葉を略して「フレソル」という社名にしました。

お問合せ

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会社概要

会社名	株式会社フレソル Flex-Solutions Co.,Ltd.（英語表記）
役員	CEO　佐藤主成 COO　川口宏輝
設立	2022年9月5日
資本金	1,000,000円
所在地	東京都渋谷区
事業内容	常駐型の技術支援サービス(SES) 　・インフラ(ネットワーク/サーバ)の設計・構築・運用・保守　・Webシステム、業務システムなどの開発・保守　・PM、PMO、PLなどのマネジメント業務